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人社部发布首批拖欠农民工工资“黑名单”,9家建企“被拉黑”

发表:2018/7/14
来源:转载   浏览量:1458次 相关主题:建筑企业 拖欠工资

建筑企业.jpg

7月13日,人力资源和社会保障部召开新闻发布会,公布了首批拖欠农民工工资“黑名单”及涉事单位法人、个人信息。共涉及14家企业和6名违法人员,其中包含9家建筑企业。会上还介绍了保障农民工工资支付工资,建立和实施拖欠农民工工资“黑名单”制度的相关情况。拖欠工资违规实体将在招投标、补贴、进出口、投融资等方面处处受限。

针对本次发布的首批拖欠农民工工资“黑名单”主体,将主要受到以下惩罚:

 ● 依法限制其参与工程建设项目招投标活动;禁止其作为供应商参与政府采购活动;依法限制其取得政府供应土地;

 ● 依法限制、暂停或取消政策性资金、政府补贴性资金和社会保障资金对其支持;

 ● 办理海关相关业务时,对其进出口货物实施严密监管,加强单证审核、布控查验、加工贸易担保征收或后续稽查。

 ● “黑名单”主体在申请股票发行、债券融资、银行信贷、外汇额度等方面,各相关部门均会依法依规对其采取限制性措施,并列为重点监管对象。

在第一批“黑名单”中,共有9家建筑企业因拖欠农民工工资上榜,它们分别是:

 1. 石家庄佐润建筑劳务分包有限公司

 2. 大石桥市第二建筑工程有限公司

 3. 福建省龙涛劳务工程有限公司

 4. 重庆市中强建筑劳务有限公司

 5. 广州缔星建筑装饰工程有限公司

 6. 河南建总国际工程有限公司豫北分公司

 7. 重庆鹏万钢结构有限公司

 8. 重庆云皓建筑劳务有限公司

 9. 四川省合江县三江建筑工程工司

首批拖欠农民工工资“黑名单”如下:

建筑企业.jpg

在解决工程建设领域拖欠农民工工资问题方面,住建部主要开展了这些工作:

  协助人力资源社会保障部门查处欠薪企业。各地住房城乡建设主管部门积极协助人力资源社会保障部门查处建筑市政工程领域拖欠农民工工资案件,2018年1-5月份共查处案件1万余件,清欠金额52.2亿元。

  加快制定建筑工人实名制管理办法。起草了《建筑工人实名制管理办法》,明确了建筑工人实名制管理的内容、各方职责和义务及有关要求,已印发各地征求意见。

  不断推进全国建筑工人服务管理信息平台建设,实时采集建筑工人信息包括基本信息、技能、工资发放等,通过信息平台实现高效管理,将“黑名单”信息在平台中纳入,限制企业市场行为,落实联合惩戒。

  严厉打击转包违法分包等违法行为。持续保持对各类建筑市场违法行为的高压态势,2018年一季度,各地住房城乡建设主管部门共查处1300余个项目存在各类建筑市场违法行为,涉及建设单位1000余家,施工企业800余家。对存在违法行为的建筑企业和人员,分别采取了停业整顿、限制投标资格、没收违法所得、责令停止执业、罚款等一系列行政处罚或行政管理措施。


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